Talentcard®
Overzicht profielen
Talentcard van petra rutting

petra rutting

Personalia

Leeftijd
61 jaar

Portfolio

Rijbewijs en talenkennis

Talen (spreken)
  • Duits
  • Engels
Talen (schrijven)
  • Duits
  • Engels
Rijbewijs
  • A - Motor
  • B - Personenauto
  • E - Aanhanger

Dit ben ik

Mijn dromen en ambities

De afgelopen jaren ben ik vooral bezig geweest met verbindingen te maken tussen het ontworpen beleid door overheid en welzijnswerk en de uitvoering daarvan. Dit heb ik gedaan door voor het werkveld het beleid toepasbaar en uitvoerbaar te maken. Enerzijds door advisering en coaching, anderzijds door nieuwe projecten te ontwerpen. Om u een daarvan indruk te geven wil ik u een inkijk geven in mijn interventies in dit domein.
In opdracht van WMO raad heb ik een projectplan geschreven voor allochtone mantelzorg en heb van het Oranjefonds een nominatie ontvangen voor het projectplan ’t werkt voor Jongeren. De alternatieve ouderenopvang die ik heb neergezet is een succes geworden, dit project is opgezet uit het streven ‘voorkomen van instroom in de duurdere zorg’ en het verzwaren van de indicatiestelling. Als beleidsmedewerker heb ik de mogelijkheden voor samenwerking bedrijfsleven en het welzijnswerk onderzocht in het thema Maatschappelijk Betrokken Ondernemen. Mijn deelname in de adviesgroepen van de gemeente Oude-IJsselstreek over de invoering van een lokaal zorgnetwerk en het wijkgericht werken heeft veel inzicht gegeven in de kloof die er is tussen beleid en de uitvoering. Vanwege mijn betrokkenheid bij het sociaal domein ben ik in 2011 door de gemeente Winterswijk gevraagd als dagvoorzitter de evaluatie van het wijkgericht werken vorm te geven. Het af en toe verzorgen van gastcolleges aan het ROC is een uit de hand gelopen hobby en netwerken zit in mijn bloed.

Na het faillissement van onze organisatie heb ik de taak als bestuursvoorzitter van activiteiten- en ontmoetingscentrum van stichting ‘de Kwaksmölle’ op mij genomen. Met deze stichting zijn wij bezig met de privatisering van deze van oorsprong gesubsidieerde centrum. Hiermee willen wij invulling geven aan goede burgerinitiatieven, een centrum geheel gerund door en voor burgers om daarmee een bijdrage te leveren aan de bezuinigingsopdracht van de gemeente en aantonen dat actief burgerschap werkt.

Als belangrijkste eigenschap kan ik benoemen dat ik in mijn werk een ondernemer ben die met weinig middelen het maximale mogelijk rendement wil halen, op een creatieve manier. Deze eigenschap heeft ertoe geleid dat ik tijdelijk de directeur heb mogen vervangen. Mijn uitdaging is om aan een nieuw product een stevige basis te geven. Omdat ik als uitvoerende en beleidsmatig actief ben geweest is het voor mij een tweede natuur geworden snel te schakelen en in te steken op de gedachtenlijn van waaruit iemand redeneert.

Als u, net als ik, van mening bent dat er voldoende aanknopingspunten zijn voor een oriënterend gesprek, zie ik een uitnodiging graag tegemoet. Over mijn werk, kennis en ervaring staat in mijn CV meer te lezen, maar ik kan er natuurlijk veel beter zelf wat over komen vertellen.

Wat breng ik mee?

Mijn huidige situatie

Sector(en):
  • Overheid
Carrièreniveau:
  • Ervaren
Beschikbaar vanaf:
  • Per direct

Opleidingen

tot 1987
HBO MW

Meer over mij

Werkgebied

  • Kilder 50km
Talentcard®